Przewaga SkillFlow w zarządzaniu kompetencjami
Zarządzanie kompetencjami
Centralny rejestr kompetencji pracowników powiązany ze stanowiskami i wymaganiami organizacji. Zawsze aktualny obraz tego, kto posiada wymaganą wiedzę, a gdzie występują braki.
Szkolenia obowiązkowe
Obsługa szkoleń wymaganych przepisami prawa, regulacjami branżowymi oraz procedurami wewnętrznymi. Przypisywanie szkoleń do ról, jednostek i użytkowników.
Egzaminy i weryfikacja wiedzy
Automatyczna weryfikacja poziomu wiedzy poprzez egzaminy online, losowy dobór pytań i natychmiastową ocenę wyników, bez ręcznej obsługi procesu.
Certyfikaty i potwierdzenia
Generowanie certyfikatów potwierdzających ukończenie szkolenia i spełnienie wymagań kompetencyjnych, jako formalny dowód na potrzeby kontroli i audytu.
Raporty i zgodność
Raporty pokazujące stan realizacji szkoleń, kompetencji i zaległości, gotowe do wykorzystania przez kadrę zarządzającą, HR oraz jednostki kontrolne.
Automatyczna kontrola terminów
System sam pilnuje terminów szkoleń, certyfikatów i egzaminów, wysyłając przypomnienia i minimalizując ryzyko uchybień formalnych.
